O QUE APRENDI SOBRE LIDERANÇA COM ABEL FERREIRA DO PALMEIRAS

De 2020 para cá o time do Palmeiras já conquistou 5 títulos desde a chegada de seu atual treinador Abel Ferreira. Além dos impressionantes resultados, percebemos em sua equipe ainda a vontade de conquistar mais títulos e se manter no mais alto nível. Para conseguir desenvolver uma equipe de alta performance e ainda mantê-los com a mesma sede de vitórias desde o início do trabalho o treinador português Abel vem utilizando as seguintes estratégias de liderança:

Seja o exemplo: para que a equipe consiga dar o seu melhor ela irá esperar nada a menos do que o melhor do seu líder. Portanto, o líder deve passar segurança e confiança para o seu time. Isso gera presença, conexão e coerência entre falar e agir.

Foco na Melhoria Contínua: buscar constantemente o crescimento, ou seja, a melhoria contínua até mesmo dentro dos momentos mais difíceis. Se vemos os desafios como oportunidades eles se transformam em motivação e não em travas e problemas.

Propósito: para se manter competitivo depois de um tempo é necessário estar buscando algo a mais, um desafio novo. E Abel consegue fazer isso muito bem quando fala da importância de se imortalizar na história do clube. Ter um significado por trás de cada conquista.

Comunicação: em qualquer grupo de pessoas iremos encontrar perfis diferentes, idades diferentes, vontades diferentes, etc. Com isso, um líder de sucesso sabe valorizar, administrar e extrair o melhor de cada um dos perfis que compõem o seu time. Ele cria uma relação próxima com seus integrantes de modo a gerar uma forte conexão deixando claro que são justamente as diferenças que criam um grupo vencedor.